Завтра должен прийти мой диск с фотками)) В крайнем случае в понедельник. Там 500 штук *___*

Вернулась с фотосессии. Очень понавилось, но жутко устала. Так что все потом!

Постараюсь завтра попасть к хирургу.
Но перед этим - в любимый универ, на беседу с большим и страшным профессором, которого я боюсь, как черт ладана. Масла в огонь добавляет тот факт, что я не ходила на его лекции и не писала у него экзамен.. Аааааааааааааааааа

Жутко болит голова.
Надо ваять постер к семинару, а так не хочется.
/выбрала себе статью самую крошечную, а она такая сложнючая оказалась/
Вдобавок один подопечный на работе чем-то отравился, я тут одна, поэтому на мне весь уход за ним(((

Адриан наконец-то сдал загранпаспорт на продление. Урррааа, дело сдвинулось с мертвой точки!..

____________________________________________________


А между тем, моя нога совсем плоха.(( Я не писала здесь об этом, потому что не люблю писать тут о своих болячках, тем более я была уверена, что так болезненно перелом реагирует на погоду. Тем не менее, сейчас стоит шикарная погода, а я еле передвигаюсь.((( Завтра постараюсь попасть к терапевту и взять у него направление в больницу, а в пятницу поеду рано утром вместе с Адрианом в его больницу, только он - на работу, я - на обследование.
Самое интересное, что когда проводишь рукой по поверхности ноги, где нащупывается кость (самая болъшая, трубчатая), ощущается маленький бугорок, словно на ней что-то выросло. Неужали американцы все же прогадали, и мой организм начинает отторгать инородное тело?..

Впервые в жизни мне нравится песня, которую Германия повезет на Евровидение.

Накрылась фотосессия. А я уже обрадовалась, что сегодня Karfreitag (выходной, короче), и я смогу взять Адриана в качестве сопровождения по своему билету...

Иногда у меня возникает ощущение, что люди меня специально игнорируют.

Думаю, что в ближайшем будущем куплю себе хулахуп и скакалку)))

Вот интересно, кто-нибудь из моих "товарищей по несчастью" (читай: иностранных студентов в Германии) живет без регулярной материальной поддержки родителей? (Я не беру в счет моих одногруппниц, удачно вышедших замуж.) А то с кем ни поговорю - вот и получается, что полностью своими силами справляемся только я да Алекс (у Алекс родители в силу возраста не могут ей помогать, у меня скорее не хотят...)

Пару дней назад пришeл е-мэйл от Ребекки - наконец-то (сколько времени прошло? месяцев 7?) они дописали мне характеристику по поводу моей практики, завтра предстоит мужественный поступок - забрать ее. Нет, конечно, я не скажу, что я плохо работала, но мне там жутко не нравилось - ни коллектив, ни сами обязанности, ни вообще профиль организации, столько раз возникало желание ее бросить, но не бросала только потому что Ксюша мне в свое время сказала, что в нашей с ней ситуации (иностранцы, которые будут конкурировать с немцами в поиске работы) каждая бумажка - на вес золота. Начальница на практике знала, что мне там совем не нравится, и если она учла это в характеристике, то ей, увы, можно будет лишь подтереть задницу.(((
Конечно, может быть, что у них в целях экономии времени есть готовые образцы характеристик, и они просто подставили туда мое имя и мои обязанности и распечатали, тогда меня это больше чем устроит. А если нет, то... в любом случае, придется Kсюшу попросить прогнать мою характеристику на предмет Zeugnissprache. Дело в том, что в Германии нет трудовых - по окончании работы тебе выдается подробная характеристика, какие задания ты на работе выполнял, когда и как. И ты просто делаешь копии и прикладываешь к резюме. Бывает так, что работник обладал какими-то значимыми недостатками, и вполне возможно, что работодатель захочет в характеристике указать на это, чтобы следующему работодателю помочь. Тогда он прибегает к специальным скрытым приемам, например, употребляет слова, которые сами по себе не несут никакого негативного оттенка, но на языке HR-менеджеров могут сказать о человеке многое. Приведу пример: само слово "gesellig" означает в немецком "общительный", "компанейский", и вроде бы должен характеризовать человека с самой хорошей стороны. Но если слово встретится в характеристике, то потенциальный работодатель поймет, что человек злоупотребляет спиртным в шумных компаниях. Вот так!


P.S.P.S. Кому интересно, можете почитать (правда, на немецком): тут. Я просто в шоке: между характеристикой на единицу и характеристикой на 4 почти никаких различий!..